שלומי רשף · אדריכל מתכנן פרמטרי ובילדר

במשך שנים חשבתי
שהבעיה היא אני.

הבנתם בערך את הסיפור. אני רוצה לספר לכם על הניתוח ש-Gemini עשה על האופי שלי, על אפיון המערכת שיצא מזה, ואיך היא נראית ביומיום.

הנושא הכי חשוב שעלה זה הצורך לרכז את המשימות בצורה פשוטה.

ככה נראית הוספת משימה אצלי היום
לתקן את המערכת בהתאם למייל מטלי

לאיזה נושא זה שייך?

בית ומשפחה
בר לוי
סטארטאפ
עסק
נקלט · בר לוי
שתי שניות. וזה כבר לא יושב לי בראש, כי אני יודע שזה שמור ואני אגיע לזה.
01 · הניתוח

מה ש-Gemini גילה לי עליי הסביר לי הרבה דברים על עצמי

הבקשה שלי ממנו הייתה פשוטה: "תשאל אותי את כל השאלות שאתה צריך כדי להבין איך אני אמור לעבוד." לא איך אני צריך לעבוד, לא איזו אפליקציה מתאימה לי ולא למה אני כל כך מפוזר ועמוס. פשוט תנתח אותי כמו שמנתחים מכונה שלא עובדת.

זה היה ממש מעניין לקרוא את הניתוח.

היה שם מושג אחד שהסביר לי כל כך הרבה: מוח מונע עניין. זה מוח שלא מגיב לדדליינים, לא לכמה דבר חשוב, לא להבטחות לעצמי. אלא לריגוש, לאתגר ולסקרנות.

זה הסביר הרבה.
אני יכול לשבת שש שעות בפוקוס עמוק על פרויקט שמדליק אותי, זה קורה.
אבל חמש דקות על משימה אפורה מרגישות כמו נצח.

אחר כך הגיעה נקודה נוספת שהפתיעה אותי ממש: הבעיה היא לא חוסר מוטיבציה או עצלנות שתמיד האשמתי את עצמי בזה, הבעיה היא חוסר בהירות. ברגע שיש תמונה ברורה של מה הצעד הבא, המשימה מתחילה. ברגע שהצעד הבא לא ברור, המוח לא יודע לאן לרוץ ופשוט לא זז.

המוח שלי לא פוחד ממשימות. הוא פוחד מחוסר בהירות.

וחוסר בהירות מגיע מעומס של דברים שיושבים בבלאגן בראש ואני לא מצליח אף פעם לסדר אותם בצורה טובה. כל מערכת שניסיתי קרסה מאותה סיבה: היא דרשה ממני לתחזק אותה. לתייג, לסדר, לעדכן. דרישה שאני לא מסוגל לעמוד בה לאורך זמן.

עד אז חשבתי שאני ללא משמעת עצמית. האמת הייתה פשוטה יותר: זה אופי, וכל אופי צריך לעבוד עם מערכת מותאמת.

02 · האפיון

מה Deep Research ייצר ממנו

לקחתי את הפרופיל שלי ל-Gemini Deep Research וביקשתי ממנו מסמך אחד: מה מותר למערכת לדרוש ממני, ומה אסור לה.

אפשר לקרוא כאן את הפרומפט:

הפרומפט המלא ל-Deep Research

אבחון תפקודי וקוגניטיבי — הנחיה לבניית מעטפת טיפול ושיטות עבודה (Workflows)

1. פרופיל הפעלה קוגניטיבי (Interest-Driven Nervous System):

המוח של המטופל מונע על ידי עניין, חידוש ופתרון בעיות, ולא על ידי סדר עדיפויות ליניארי או חשיבות אובייקטיבית של המשימה. משימות טכניות, רוטיניות או כאלו שדורשות "תחזוקה אפורה" נתפסות ככואבות ומרוקנות אנרגיה, מה שמוביל לדחיינות ומעבר אוטומטי למשימות מתגמלות יותר (כגון פיתוח קוד, מחקר על AI, או ניסויים קולינריים יצירתיים).

2. חסמי ביצוע ונקודות כשל (Execution Barriers):

אי סבילות לחיכוך ולעבודת-מטה (Meta-work Intolerance): מערכות ניהול מורכבות ננטשות במהירות. המטופל זקוק לאפס חיכוך בשלב לכידת המידע. ברגע שמערכת דורשת סיווג, תיוג ותחזוקה — היא קורסת.

חטיפת קשב ועיוורון זמן (Novelty Hijack & Time Blindness): נטייה להישאב ל"חורי ארנב" יצירתיים על חשבון התמונה הגדולה, איבוד תחושת זמן כאשר יש גירוי אינטלקטואלי או יצירתי זמין.

מס התחלה גבוה (High Startup Tax): סביבת עבודה וירטואלית ופיזית מבולגנת. המאמץ הנדרש רק כדי "לפנות את השולחן" (או את המסך) כדי להתחיל לעבוד גורם לבריחה להסחות דעת.

עומס זיכרון עבודה (Working Memory Overload): היעדר "מוח חיצוני" אמין גורם לכך שהמטופל מנסה להחזיק הכל בראש. במצב של עומס, הוא פועל בתגובתיות אל מול מה שהכי בוער או הכי מעניין באותו רגע, ולא מתוך תכנון.

3. דרישות המערכת לפתרון (System Requirements):

המטופל עובד בסביבה רב-זירתית הדורשת מעברי הקשר (Context Switching) חדים: אדריכלות ותכנון, פיתוח סטארט-אפ, תכנות, וניהול משפחה גדולה. הפתרונות חייבים לענות על הכללים הבאים:

לכידה ללא חיכוך (Frictionless Capture): בניית תהליך שבו כל משימה, רעיון או חובה עוברים ל"מחסן חיצוני" במינימום פעולות, בדומה לקלות של כתיבה על פתק נייר.

הפרדה בין תכנון לביצוע: המטופל לא יכול להחליט מה לעשות תוך כדי ביצוע. נדרשת טכניקה ברורה לניתוק רגע ההחלטה מרגע הפעולה.

הורדת "מס ההתחלה" הסביבתי: פרוטוקולים פשוטים לאיפוס סביבת העבודה (פיזית ודיגיטלית) כדי לאפשר נחיתה רכה למשימות ללא תחושת הצפה.

תיעול דופמין, לא דיכוי: שיטות עבודה שיאפשרו למטופל להשתמש ביכולת שלו להעמיק ולחקור (Hyper-focus) בתנאים מבוקרים, במקום להילחם בנטייה הטבעית הזו.

הנחיית פעולה ל-AI:

"על בסיס אבחון זה, בנה עבורי תוכנית עבודה פרקטית ומדויקת. אל תציע לי 'לרשום ביומן' או 'להשתמש באפליקציית ניהול משימות סטנדרטית' — זה כבר נכשל עשרות פעמים. אני זקוק ל-Workflows חכמים ויוצאי דופן שמותאמים למוח שבורח מחיכוך, טכניקות ממוקדות למעברי הקשר מהירים, ושיטות שיעזרו לי להשתלט על הבלאגן הסביבתי והקוגניטיבי שלי בלי שאצטרך להפוך למנהל האדמיניסטרטיבי של עצמי."

כמה דגשים כדי לדייק את התוצר:

- אל תחפש מערכת עובדת אלא תאפיין מערכת טכנולוגית שעונה על הצרכים האלה
- אל תתן לי טכנולוגיות ספציפיות שאיתן אני אמור להשתמש, אני אבנה לבד את המערכת הזאת אם רק אדע איך היא אמורה להיראות.
- תשלב באפיון גם פן טיפולי שיעזור לי לרכוש הרגלים טובים יותר, וישחרר אותי מהרגלים רעים שרכשתי.
- המטרה העיקרית היא לנקות את הראש ולהשיג רוגע נפשי, ולא להצליח לעבוד טוב יותר — זה יהיה רק תוצר נלווה לתהליך.
- תאפיין את התהליך לפי שלבים עם הישגים מאוד ברורים שיתנו לי תמריץ להתמיד ולהצליח.

בהצלחה

מה שהכי הפתיע אותי הוא שרוב ההנחיות היו "אל תדרוש". ברגע של לכידת משימה אסור לדרוש ממני להחליט כמעט כלום! אסור להציג לי את הרשימה כשאני באמצע עבודה. כל שאלה שדורשת ממני לעצור ולחשוב ברגע הלכידה קוטעת את תהליך העבודה.

ההנחיה שדורשת ממני הכי הרבה היא: לפני שעוזבים משימה באמצע, לרשום איפה עצרנו ומה הצעד הראשון בחזרה. ארבעים שניות. כי חזרה למשימה שנעזבה באמצע מרגישה כמו כניסה לחדר חשוך, והרישום הזה שופך אור ונותן לי בדיוק את הרקע שאני צריך כדי לצלול אליה מחדש.

את המערכת בניתי עם Antigravity: היא כוללת בוט טלגרם, אתר שיושב על שרת פרטי, וחיבור לחשבון הגוגל שלי.

03 · הקצב

ככה נראה אצלי יום עבודה

בשבע בבוקר מגיעה הודעה אחת: שני דברים. לא רשימה, לא סיכום, שניים. אלה הדברים שהגדרתי אתמול בערב. אני קם ויודע מה אני עושה דבר ראשון, בלי לשאול את עצמי מה עושים עכשיו.

במהלך היום, כל משימה שצצה או כל רעיון יוצא מהראש בשלוש שניות. הודעת טלגרם, שאלה אחת, ואני בחזרה לעבודה. המחשבה לא מסתובבת בראש ולא נשכחת.

בתשע בערב המערכת שולחת: "יום טוב. מה עלה לך היום שעוד לא הזנת?" שופך הכל. מגדיר שני דברים למחר. הולך לישון עם ראש ריק.

למה שניים ולא חמישה? כי עם חמישה, כשצצה משימה אחרת הכל נעלם. שניים נותנים לי את הכניסה החלקה ליום העבודה ומשם אפשר להמשיך במסלול.
04 · ארבעה הקשרים

ארבעה בדיוק, כדי שלא צריך להחליט

ניסיתי עשרים קטגוריות. ואז שש. ברגע הלכידה, כשאני בפגישה, בעבודה על משהו או עם הילדים, אין לי קיבולת לסווג. ארבעה אפשר לחשוב עליהם בשנייה. שישה כבר דורשים החלטה.

בית ומשפחה
בר לוי
סטארטאפ
עסק

ארבעה עולמות שרצים במקביל, כל אחד דורש ממני זמן ומעקב נפרד.

כשאני לא בטוח לאן זה שייך, זה הולך לעסק. תמיד. העיקר לא להגיע למצב שאני לא לוכד את המשימה בגלל הספק.

ברגע הלכידה

"לשלוח הצעת מחיר לאלון". בוחר "עסק". ממשיך בחיים.

כשמתגלה שטעיתי

הזזה לוקחת שנייה. העיקר לא להגיע למצב שאני לא לוכד כי לא הצלחתי להחליט.

05 · ספארק

מה ספארק עושה שרשימה לא יכולה

יש הבדל בין מערכת שמציגה לבין כלי שאפשר לדבר איתו. וספארק עושה את זה מדהים.

הוא יודע כמה ימים כל משימה יושבת בלי שנגעתי בה. וכשאני שואל, הוא עונה מהנתונים האמיתיים שלי, לא מהזיכרון שלי ולא מהסתירות שבו.

אני

מה תקוע אצלי הכי הרבה זמן?

ספארק

שלוש משימות מעסק פתוחות מעל שלושה שבועות. שתיים מהן לא מחכות לאף אחד חוץ ממך.

אני

יש משהו שאפשר לסגור תוך עשר דקות?

ספארק

כן, להחזיר שיחה לתמיר. שלושה ימים שם, דקה בסך הכל.

אני

תוסיף לי: להכין חומרים לקורס יום רביעי

ספארק

נכנס לעסק. עכשיו זה מופיע בטלגרם ובאתר.

אני

תזכיר לי בעוד שעה

ספארק

תזכורת נשלחת לטלגרם בדיוק בשעה, לא ב-Google Calendar שאני שוכח לפתוח.

"מוח מונע עניין" מסתבך עם עצמו ברגע שצריך לזכור הכל ולהחליט מה חשוב עכשיו. ספארק מוציא את הנטל הזה מהראש. הוא לא מחליט בשבילי, הוא מגיש עובדות ואני מחליט בשנייה.

הוא גם מחובר ל-Gmail, ליומן ול-Tasks שלי, הוא רואה את התמונה המלאה: מה מחכה במייל, מה קבוע מחר, ומה פתוח במערכת. כלי אחד שרואה את התמונה המלאה.

GeminiDeep ResearchAntigravityGemini SparkGoogle DriveGmailCalendarTasks
היום

מה שבאמת השתנה

בבוקר מגיעה הודעה אחת. אני יודע מה אני עושה דבר ראשון, בלי לשאול את עצמי.

כל מחשבה שצצה יוצאת מהראש בשלוש שניות. בערב אני שופך הכל, מגדיר שני דברים למחר, והולך לישון.

המערכת לא שינתה אותי. היא פשוט מתאימה לאופן שבו אני עובד.

לא הפכתי לאדם ממושמע. פשוט הפסקתי להילחם בראש שלי ולאפסן שם הכל, ובניתי משהו שעובד יחד איתו.